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2018上饒教師招聘考試安排

時間:
2021-04-26 15:39:17
作者:
李老師
閱讀:
來源:
江西教師資格證
    江西教師資格網(wǎng)為各位考生帶來上饒教師招聘考試安排,供大家參考,一起來看看吧。

       上饒教師招聘考試安排:

       公開招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行。
 
  (一)筆試
 
  1.時間及地點??键c設在11個設區(qū)市,考生報名時可根據(jù)實際情況選擇考試地點??荚嚂r間另行通知。
 
  2.筆試內(nèi)容和成績占比。中小學教師崗位筆試科目為“教育綜合知識”和相應學科“學科專業(yè)知識”兩科,考試依據(jù)《江西省中小學、幼兒園教師招聘考試大綱(2019年修訂版)》;音樂、體育、美術教師崗位筆試和面試成績分別占40%和60%,其它學科教師崗位筆試和面試成績各占50%。幼兒園教師崗位筆試科目為“幼兒教育綜合知識”一科,筆試和面試成績分別占40%和60%。
 
  3.試題類型和分值。單科試卷滿分為100分,客觀題和主觀題各占50%,客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答,主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。
 
  4.考生應考注意事項??忌鷳{身份證和準考證進入考場,并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦,不得攜帶計算器。答題所用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。
 
  5.違紀處理規(guī)定。對違反有關規(guī)定和工作要求,給考試工作造成不良影響的招考單位,要給予通報批評;影響特別惡劣的,給予停招一年的處理。對違反考試紀律的工作人員,視情節(jié)嚴重,分別給予取消工作人員資格、調(diào)離考試工作崗位或給予處分的處理。對在教師招聘考試過程中有違紀違規(guī)行為的考生,依據(jù)相關文件進行處理,并記入本人誠信檔案。對以虛假信息騙取考試資格、聘用審批后放棄報到等不誠信行為,將記入考生誠信檔案,并通報其所在單位。對惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的,取消本次報考資格。上述人員中,觸犯刑律的,交由司法機關依法處理。
 
  6.筆試成績和入闈名單。筆試成績及入闈人員名單將在江西教育網(wǎng)、江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、江西人事考試網(wǎng)上公布。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按以下比例確定入闈面試人員:招聘人數(shù)在5人及以下的崗位,面試比例為1:3;6至10人的崗位,面試比例為1:2.5;11人及以上的崗位,面試比例為1:2。
 
  (二)網(wǎng)上調(diào)劑
 
  筆試成績公布一周內(nèi)發(fā)布調(diào)劑公告,對招聘人數(shù)與考試人數(shù)比例達不到上述要求的崗位,在網(wǎng)上進行公開調(diào)劑。凡未入闈面試的考生,如符合調(diào)劑崗位的報考條件,可自愿在網(wǎng)上報名參加調(diào)劑。調(diào)劑報名時,不能跨報名系統(tǒng)調(diào)劑(即省統(tǒng)招不能調(diào)劑特崗,特崗也不能調(diào)劑省統(tǒng)招)。
 
  (三)資格復審
 
  1.入闈人員須在招聘部門規(guī)定的時間和地點,持招聘學校教育主管部門規(guī)定的相關材料原件和復印件進行現(xiàn)場資格復審,資格復審合格方可參加面試。
 
  2.因資格復審未通過,產(chǎn)生的面試人員空額按筆試成績從高分到低分依次遞補。資格審查貫穿整個招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的,將取消其聘用資格。
 
  (四)面試
 
  面試主要考察考生的教育教學水平和能力,一般采取試講、說課、專業(yè)展示等方式進行,原則上在筆試成績公布后30天內(nèi)完成。

         以上就是2018上饒教師招聘考試安排的全部內(nèi)容,想了解更多關于上饒教師招聘信息,關注江西教師資格網(wǎng)http://www.jszg.gd.cn/
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